为进一步做好毕业生离校后的就业指导服务工作，帮助毕业生了解幼儿教育行业招聘标准，全面提升学生的求职技巧和就业竞争力，助力毕业生充分就业、高质量就业，8月17日上午，学前教育学院（音乐学院）举办幼儿园教师招聘面试线上辅导培训，培训主讲人由学院学前教育专业副教授、资深面试考官耿志涛担任，部分2023届毕业生及在校生近200人参加了此次培训。
结合多年来担任幼儿园教师招聘面试考官的丰富经验，针对编制教师、备案制教师、政府购买服务教师、合同制教师招聘的不同要求，根据一般面试题型和小众面试题型的不同特点，通过分析多个面试案例，耿志涛深入浅出地向同学们介绍了面试的策略、技巧、准备方法等内容。培训中，耿志涛从三个方面为同学们答疑解惑：一是提醒同学们注意几个容易被忽视的细节，比如面试过程中要充分利用准备时间，简明扼要地写讲案而不是写教案，并在试讲过程中合理安排时间，展现自己的教学水平。二是分析了如何在虚拟的教学情境中构建真实生动的师幼对话、体现专业素养，并结合过往的面试真题，深入解析了片段教学能力的提升。三是探讨了片段教学环节设计的注意事项，并传授了增添片段教学亮点的技巧。耿志涛毫无保留地与同学们分享了由经验导入、儿童自主学习、教师观察指导、教师陪伴深入学习、游戏结束这五个板块构成的教学设计模板， 帮助同学们进一步梳理了试讲中的得分点。
同学们结合实际情况和求职意愿，对可能存在的面试疑虑与培训老师进行了现场互动交流，收到良好效果。通过此次培训辅导，同学们纷纷表示收获颇丰，更加明确了在备考中的努力方向，对今后通过教师招聘面试更加充满信心。
学前教育学院（音乐学院）充分利用校内外人才资源，组织开展幼儿园教师招聘面试辅导活动，旨在为同学们搭建与专家面对面交流的平台，提升就业核心竞争力，助力毕业生早就业、就好业。
