各学院：
为切实加强毕业论文（设计）的管理，提高毕业论文（设计）的质量，现将2026届毕业论文（设计）工作通知如下。
一、加强组织领导，做好动员工作
各学院应成立并发挥毕业论文（设计）工作领导小组作用，加强对毕业论文（设计）工作的领导和管理，确保各项工作时间充裕，过程规范，保障有力，确保2026届毕业论文（设计）工作顺利开展。
学院应做好毕业论文（设计）的宣传动员工作，使师生能够从思想上充分认识做好毕业论文（设计）工作的重要意义，认真学习落实学校《连云港师范学院毕业论文（设计）工作条例》（附件1）、《连云港师范学院专科毕业论文（设计）规范化要求》（附件2）等相关文件。
毕业论文（设计）分为毕业论文和毕业设计两种类型，各学院应结合学生实际情况，组织学生选择其中一类完成。为提高毕业论文（设计）的实效性，各专业可根据人才培养目标灵活安排两类形式的比例，强化应用导向。师范专业应加强学生教学设计能力的训练，通过专题讲座、专项辅导等形式，帮助学生掌握教学目标制定、教材分析与处理、教学策略选择及教案撰写等方法。非师范专业应注重综合考查学生运用所学知识分析问题、解决问题以及动手操作的能力，引导学生综合运用所学专业知识和技能解决较为复杂的问题，并使学生受到科学研究工作或设计工作的初步训练。
少数艺术类特殊专业的学生可以不做毕业设计，但必须根据专业特点，以相关形式代替，且过程材料必须完善详细，学院应提交相应的替代毕业设计类型的工作计划、报告等材料，材料清单详见《连云港师范学院专科毕业论文（设计）规范化要求》（附件2）。
二、明确工作目标，注重过程与质量管理
（一）提高选题质量
各学院要严格按照毕业论文（设计）选题原则和选题程序规范操作。毕业论文（设计）的选题应符合本专业培养目标和专业特点，尽量从科研、教学和现实问题中选定，切实加强可行性、实用性研究。师范专业选题应对接一线教学，聚焦中小学课程教学或幼儿园保教活动中的真实情境与问题，凸显教师教育的实践导向；非师范专业选题应源于行业或专业领域的实际需求，鼓励学生面向具体实践，开展应用研究或设计开发，突出应用型人才培养特点。各学院应建立切实可行的规章制度，对毕业论文（设计）选题层层把关，严格筛选，确保毕业论文（设计）的选题、更改和审批工作严谨规范。
（二）规范过程管理
我校2026届毕业生毕业论文（设计）工作继续使用维普毕业论文（设计）管理系统进行全程信息化管理。登录网址：https://vgms.fanyu.com/各学院需在系统中做好指导教师安排与角色分配。
毕业论文（设计）历时数月，质量取决于从选题到答辩每个环节的完成效果。各学院需高度重视此项工作，将其提升至与组织课堂教学并重的高度，抓好选题、指导、中期检查、评阅、答辩等关键环节，从搜集资料、论文（设计）框架、论文（设计）写作、论文（设计）修改等方面分阶段进行督促和检查，加强必要的过程监控和反馈处理，加强过程性材料的管理，提高管理的有效性。
（三）增强指导实效
各学院应根据专业方向认真遴选和确定指导教师，明确指导教师职责、工作进度、论文（设计）撰写规范、成绩评定标准等。每位指导教师应明确自己应承担的责任和任务，特别是论文（设计）指导过程中，应保留指导记录。鼓励师生充分利用信息化手段，加强联系，提升指导频次和实效。从第五学期起，各学院应结合本院教学实际和学生需求，通过组织专题辅导、讲座等形式，系统指导学生进行文献的搜集、阅读、整理与归纳，协助其合理选定毕业论文（设计）题目，掌握写作流程，并规范论文（设计）格式。
（四）加强团队建设
为提高毕业论文（设计）质量，加强优秀毕业论文（设计）的培育工作，各学院要重视毕业论文（设计）的团队建设，每个学院至少组建一个学生毕业论文（设计）团队。以团队形式的毕业论文（设计）须具备以下条件：
1.每个团队由不少于3名学生组成，且主要为同一专业的学生，允许跨学科、跨专业组建毕业论文（设计）团队；
2.团队有总的指导教师，每个学生有各自的指导教师；
3.选题科学，符合本专业教学要求，各子课题设计合理，分工明确；
4.注重相互之间的实质性协作与配合，具有较强的合作意识和团队精神。
（五）做好推优准备
各学院应将毕业论文（设计）作为全面展示与检验学生综合素质与创新能力的重要抓手，提前部署，扎实做好校级优秀毕业论文（设计）的培育与推荐准备工作，切实提升毕业论文（设计）的整体质量。
三、工作程序和要求
（一）明确工作计划
各学院要科学合理地安排毕业论文（设计）工作进程，组织好指导教师遴选、选题、指导、答辩、成绩评定和存档等环节的工作，具体要求参照《连云港师范学院毕业论文（设计）工作条例》（附件1）。各学院需制定本学院2026届毕业论文（设计）工作计划，并于2025年11月30日之前报送教务处实践教学科。对于不做毕设的专业、班级、学生情况要做出特别说明，并提前报教务处审批备案后方可执行。
（二）增强质量意识
在学生进行毕业论文（设计）的过程中，指导教师要精心指导（指导不少于5次），努力提升学生的科研能力和写作水平。学生要虚心听取指导教师的意见，集中精力，认真完成论文（设计）的撰写工作，严禁抄袭他人成果，自觉培养独立从事研究的能力和严谨求实的态度。
师范专业毕业论文（设计）撰写规范等要求，原则上按照我校“专科毕业论文（设计）规范化要求”执行；非师范专业可根据专业特点由各学院统一规定格式要求，并提前报教务处审批备案后方可执行。毕业论文（设计）的保管，按照学校“专科毕业论文（设计）保管暂行规定”执行（电子档按同等期限由学院保管）。
在撰写毕业论文（设计）的过程中，未能按期完成毕业论文（设计）的撰写工作，或毕业论文（设计）质量未达到规定标准的学生不得参加毕业答辩。
（三）毕业论文（设计）检测要求
1.学院在组织答辩前须对学生毕业论文（设计）进行检测，未通过检测的学生须延缓答辩，通过检测后方可答辩。对检测结果如有异议，由学院负责组织对相关论文进行进一步的审查和认定，经审核后确定为不合格的毕业论文（设计），要求学生进行修改，并经指导教师同意、学院审定后方可参与毕业论文（设计）答辩。初次检测结果为不合格的毕业论文（设计）答辩成绩不得评为优秀。
2.论文“总文字复制比”要求如下：
①参加答辩的学生毕业论文（设计）的“总文字复制比”应控制在30%以内，不达标的毕业论文（设计）不予参加答辩；
②推荐校级优秀毕业论文（设计）的“总文字复制比”应控制在15%以内。
（四）材料归档要求
各学院应按照《连云港师范学院专科毕业论文（设计）保管暂行规定》（附件3），做好毕业论文（设计）材料存档（含学院过程管理材料）工作。按照教学档案的相关要求，做好毕业论文（设计）各项过程性材料的审核、管理工作，完善电子、纸质档案。毕业论文（设计）档案应保存至学生毕业后至少5年，电子档案可按照班级、学生学号建立材料文件夹。
四、工作进度安排
毕业论文（设计）选题应于第五学期完成，第六学期各学院根据学校有关毕业生工作时间安排，完成毕业论文（设计）的相关工作。实际用于毕业论文（设计）的时间一般不少于14周（在课余时间完成，不影响正常上课）。各学院可根据人才培养方案确定具体工作日程，参考进度安排如下。
（一）2025-2026学年第一学期
各学院召开毕业论文（设计）动员大会，布置毕业论文（设计）的前期准备工作。组织选题工作，指导教师制定指导计划和指导程序，向学生传达毕业论文（设计）要求及有关规定，下达任务书。学生完成开题报告和中期检查，并将以上材料依次提交到维普毕业论文管理系统，着手撰写毕业论文（设计）初稿。
（二）2025-2026学年第二学期
学生完成毕业论文（设计）初稿、定稿，经指导教师审核后提交到维普毕业论文管理系统进行检测。学院组织毕业论文（设计）答辩，毕业论文（设计）整套材料提交到维普毕业论文管理系统，同时将毕业论文（设计）成绩输入教务系统。各学院对本届毕业论文（设计）工作进行总结，将所有学生论文答辩情况及成绩报教务处，并按毕业生人数3%—5%的比例向学校推荐评审“校优秀毕业论文（设计）”。
附件：
1.连云港师范学院毕业论文（设计）工作条例
2.连云港师范学院专科毕业论文（设计）规范化要求
3.连云港师范学院专科毕业论文（设计）保管暂行规定
4.连云港师范学院不做毕业设计专业审批备案表
5.连云港师范学院学生不做毕业设计情况汇总表
6.连云港师范学院学生毕业论文（设计）情况汇总表
教务处
2025年11月24日
